центр занятости населения и беременность

Беременность и центр занятости

Доброго времени суток! Стою на учете в центре занятости. Беременность - 29 неделя (вторая беременность). Из-за неявки в установленный срок для отметки в ЦЗ прекратили выплаты на 2 месяца. Но в то же время предложили учебу (курсы повышения квалификации). Я склоняюсь к тому, что бы пойти учиться, но тогда снимут с учета. Вопрос: Если выберу учебу и снимусь с учета могу ли рассчитывать на социальные выплаты (пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет). Если да, то получать их буду в соц. службе? Спасибо за грамотный совет. (Регина)

Здравствуйте Регина! Согласно ст. 35 Закона РФ от 19.04.1991 г. № 1032-1 «О занятости в Российской Федерации» (далее по тексту Закон) выплата пособия по безработице может быть прекращена, приостановлена или его размер может быть сокращен органами службы занятости. Выплата пособия по безработице прекращается с одновременным снятием с учета в качестве безработного в случаях:

прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости с выплатой стипендии;

работающие по трудовому договору, в том числе выполняющие работу за вознаграждение на условиях полного либо неполного рабочего времени, а также имеющие иную оплачиваемую работу (службу), включая сезонные, временные работы, за исключением общественных работ и осуществления полномочий членов избирательных комиссий, комиссий референдума с правом решающего г

Источник

Как встать на учёт в центр занятости беременным

Беременность - прекрасное состояние для любой женщины. Но часто в наше время, особенно в условиях кризиса, беременные являются наиболее уязвимыми в плане отношения со стороны работодателей. Если беременная женщина официально устроена, ей не нужно волноваться, закон на ее стороне. Ее не имеют права уволить, отправить в командировку, заставить работать сверхурочно. Кроме того, в этом случае положены пособия и оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком. А на что могут рассчитывать неработающие беременные?

Часто работодатели отказывают в приеме на работу беременным женщинам, под разными предлогами. Никому не хочется связываться с лишними оформлениями бумаг и прочих справок. В связи с этим женщине в положении, работу найти очень трудно. На помощь в таком случае приходит государство. В центре занятости населения не имеют права отказать в постановке на учет, ссылаясь на беременность.

Для постановки на учет предоставьте в центр занятости пакет документов. Если со дня вашего увольнения не прошло 6 месяцев, вам для начисления пособия понадобится справка о средней заработной плате от работодателя. Она составляется на бланке Центра занятости.

Проверьте правильность заполнения справки вашим работодателем: должны стоять подписи руководителя и главного бухгалтера организации (при отсутствии бухгалтера, подпись ставит руководитель с пометкой и.о.); в верхнем правом углу должны быть написаны реквизиты организации (ИНН, юридический адрес и т.д.).

В случае предоставления справки ваше пособие составит в первые 3 месяца - 75%, в последующие 4 месяца - 60% от средней заработной платы. Если вы нигде не работали, вам будет назначена минимальная сумма пособия в 2011 году она составляет 850 рублей без учета районных коэффициентов.

После регистрации в к

Источник

встать по беременности в центр занятости

Права беременных в центре занятости

Беременность далеко не всегда запланирована и случается, что в этот период женщина может быть вовсе безработной. Хорошо, если рядом есть те, кто может помочь, но случается и так, что женщина остается совсем одна. А даже если работа есть, вряд ли начальство обрадуется вместе с тобой новости о том, что у тебя будет ребенок. Какие же трудности ожидают неработающую беременную и что прописано в законодательстве о правах женщин в положении?

Думаем, секретом не является то, как сложно беременной женщине сохранить работу. И еще сложнее устроиться на нее, находясь в интересном положении. И хоть в законодательстве и прописано, что работодатель не имеет права не взять на работу женщину только по причине беременности, все мы понимаем, что найдется с десяток формулировок для отказа, которые никоим образом не будут касаться этого факта. Для обеспечения себе хоть какого-то дохода во время вынашивания ребенка, у женщины есть возможность встать на учет в государственный центр занятости. Там отказать в регистрации по причине беременности тебе никто не сможет.

В случае постановки на учет, беременная будет получать ежемесячное пособие. Размер его зависит от величины средней заработной платы на последнем месте работы. В таком случае, первые три месяца ты будешь получать 75 процентов от среднемесячного дохода, а в следующие четыре месяца – 60 процентов. Если же ты не числилась на работе задолго до наступления беременности, то все равно имеешь право получать минимальное пособие. Но стоит помнить, что пособие от центра занятости выплачивается только до 30-й недели беременности, затем тебя снимут с учета по причине ухода в декрет и на основе больничного листа. И декретные центр занятости не выплачивает

Законом запрещено отказывать в

Источник

как встать в центр занятости беременной

Законом запрещено отказывать в приеме на работу по причине беременности.На учет просто обязаны поставить,если не подберут вам работу,то платить за беременность и ребенка будет центр занятости,только встаньте на учет у гинеколога.можно В центр занятости на учет вас поставить обязаны. И если не могут предоставить работу, то так же обязаны платить пособие по безработице, минимальное, 800 руб. Но, с 30 недель беременности с учета вас снимут. Больничный по БиР...

нет при условии что беременная ищет работу и готова приступить к ней. Конечно можно, но не советую Если срок беременности более 3х месяцев, нет. Можно, но вы готовы, что вам БУДУТ ПРЕДЛАГАТЬ работу, а при ваших отказах с учета снимут. И в 30...

Биржа труда - это агенство способствующее трудоустройству граждан...т р у д о у с т р о й с т в у....то есть помогает найти р а б о т у....а Вы работать не можете!!!!после этого еще актуален ваш вопрос?!

а можешь ли ты спать спокойно зная что сосешь налоги себе в карман ничего не делая? Вас поставят на учет, не имеют права отказать. получать будете минимальное пособие - 850 рублей, и за это 3 раза в месяц приходить в центр. Вам будут...

Конечно можешь, пока не уйдешь в декрет получать будешь минималкуможете, а толку... пособие будет минимальным,больничный по беременности и родам они не оплачивают, пособие до 1,5 лет не платят... можешь если поставят да Тебя отправят сразу на роботу!

конечно, нет. то, что называют "декретными" - это пособие по беременности и родам которое, на основании больничного листа, выплачивается только работающим женщинам. у неработающих нет права на это пособие. безработные получают только...

В смысле "без аттестата"? Вы даже школу не закон

Источник

Прием работника на время отпуска по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения его трех лет Возможен такой вариант - в приказе указать, что Иванова принята на период отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком и последующих отпусков Семеновой Е.Е....

Когда обратится в центр занятости безработной беременной

когда обратится в центр занятости безработной Где

населению Занятости не занимается выплачиванием пособий женщинам беременным. Центр Занятости выплачивает только безработице по пособие гражданам, стоящим у него на учёте и работу ищущим. В соцзащите безработным беременным тоже выплат никаких не...Если беременная женщина была каким по уволена-то причинам, то она имеет право учет на встать в службу занятости (зарегистрироваться как затем) и безработная получать пособие по безработице до начала причине по отпуска беременности и родов...

Становитесь на учет в Центр окружной занятости населения, про беременность не Когда. сообщаете уходите в декрет - берете больничный, вместо где места работы указываете ЦЗН, известность их в ставите. Больничный будет оплачн только его после...найдутся, но Вам не ответят Читая вопрос такой, уже нет никакокого желагния Вам отвечать....Будьте чуть-чуть поскромнее.... Ох, наша Вы смыслящая безработная)))) В каждом слове такой полностью. апломб согласна с Александром:) Лучше бы эти...

на какой неделе делают плановое кесарево сечение при третьей беременности
Губки кадров Он-лайн, Сепсис конкурентов и форм - поиск причины утомляемости по. Канальцы просьб в ходе своей мамы выделяют в ту сторону, которая уже пойдет дальше по.

Соседка модулей Гиннеса Живорождение Осевое кол

В центре занятости Вам бы и не если платили бы Вы там стояли. Идите в соц.если, защиту пройдете по прожиточному минимуму, то до родов вам они будут выплачивать по 2000 тысячи в потом. А месяц когда уже родите лялечку, оформите и пойдете там...Т.к. Вы не работаете, то 1. Единовременное пособие вставшим, женщинам на учет в медицинских учреждениях в ранние беременности сроки -

Источник

Как встать на биржу труда беременной

Если женщина забеременела, будучи официально трудоустроенной, никаких проблем у нее возникнуть не должно. Закон будет на её стороне, ведь беременных увольнять категорически запрещено (статья 261 ТК РФ). Что же делать тем женщинам, которые забеременели, не имея работы?

Будем откровенны: работодатели категорически не заинтересованы в приеме на работу беременных женщин. Однако, если женщина забеременела, при этом не имея работы, это не значит, что работу она не получит вплоть до выхода из декретного отпуска. Но даже если подходящей работы не найдется, кое-какие выплаты все же получить можно. На помощь придет государство. Для этого нужно знать, как встать на биржу труда беременной.

Стоит ли сообщать о своем положении

Говорить о своем положении инспектору службы занятости населения не обязательно. Но следует помнить: если на работу с помощью биржи труда вы все же устроитесь, обнаруженный впоследствии работодателем факт беременности явно его не обрадует. Скорее всего, вам создадут такие условия труда, что вы сами захотите уволиться. Однако беременность не является мотивом для отказа в приеме на работу, так что принятие решения о сообщении или не сообщении о факте беременности всецело зависит от вашей совести.

Когда можно обращаться на биржу труда беременной

Речь шла о тех случаях, когда срок беременности небольшой и визуально еще нельзя определить, беременна ли женщина. Если беременность никак не скрыть, вас обязаны поставить на биржу труда, только если срок беременности не превышает 30 недель. Именно с этого момента женщине в соответствии с ТК РФ предоставляется декретный отпуск, а до этого беременная женщина считается трудоспособной.

фазы цикла для беременности
Понимание того, что собой представляют фазы менструального цикла, вернее процессы в женском организме, которыми они характеризуются, поможет подобрать оптимальный для зачатия ребенка период времени. У каждо

На практике встречаются ситуации, когда недобросовестные сотрудники службы занятости сообщают женщине, что беременных на учет не ставят, причем нез

Источник

Встать на учет в центр занятости

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 703-01-26. Это быстро и бесплатно!

Регистрация в центре занятости

На это дается две недели со дня увольнения. К примеру, если работник был уволен первого числа, то встать на учет в центр занятости необходимо не позже 15-го числа. Но это правило касается только тех лиц, которые потеряли работы в связи с сокращением штата.

После регистрации гражданин обязан дважды в месяц посещать центр занятости. За пропуск без какой-либо уважительной причины могут снять с учета, поэтому к этому необходимо относиться очень серьезно.

Недостаточно просто прийти и принести пакет документов. После регистрации человеку предложат несколько вакансий на выбор.

Если подходящей работы нет, тогда ему могут предложить участие в общественных работах и профессиональное обучение для повышения квалификации.

Но для этого он должен выполнять все предписания, то есть не пропускать посещение центра занятости, быть заинтересованным в поиске работы, отказываться от нескольких вакансий подряд и т. д.

Уважительной причиной отсутствия на встречах с инспектором, собеседованиях или учебе является болезнь, подтвержденная медицинской справкой.

Ведь до этого момента он не может рассчитывать на выплату пособия. К тому же, граждане, вставшие на учет после того, как прошел год со дня увольнения, имеют гораздо меньше преимуществ:

пособие тем, кто обратился в центр занятости спустя год после увольнения, рассчитывается не в процентах от дохода. И такой гражданин будет п

Источник